<キャリア採用 募集要項> アプリケーションエンジニア Job Description

中長期的なSI事業の拡大を目指し、プロジェクトの推進力となるリーダー層およびマネジメント人材の強化を図っています。技術力とマネジメント力を兼ね備えた即戦力の方を求めており、プロジェクトを牽引するリーダー人材事業成長の中核を担っていただける方のご応募をお待ちしています。

業務内容

当社は、経理精算・稟議申請などの業務を効率化する自社ソリューション「WAVE225」をはじめ、主にバックオフィス業務に特化したワークフローシステムの構築を行っています。
アプリケーション基盤には「intra-mart」を中心に採用し、業種・業態を問わず多様なお客様の業務課題に対応しています。

業務詳細

以下のような業務を担当していただきます。

  • ・intra-martを活用したアプリケーション開発およびシステムインテグレーション
  • ・お客様の業務課題に対するシステム構想・企画・提案(上流工程)
  • ・ワークフローを中心とした業務アプリケーションの設計・構築・テスト
  • ・導入後の運用支援および改善提案

応募資格

必須条件
  • ・SIerとしてシステムの設計、構築、テストおよび運用保守の経験(Java言語での開発経験)
  • ・開発プロジェクトでリーダーまたはサブリーダーの経験
  • ・顧客または社内関係者との折衝・調整業務の経験(コミュニケーション力)
歓迎条件
  • ・ワークフローシステム構築経験
  • ・intra-martでの開発経験
  • ・PMP、IPAプロジェクトマネージャなどの資格保有者

勤務条件・待遇

雇用形態

正社員

勤務地

東京都23区内(本社 : 東京都渋谷区)

勤務時間

フルフレックスタイム制

  • ・標準労働時間:7時間40分
  • ・フレキシブルタイム:5:00~22:00
給与

経験、年齢、能力等を考慮の上、当社規定により支給する。

各種手当

有り(残業手当、通勤手当、家族手当、住宅手当等)

※残業手当は残業時間に応じて別途支給

休日、休暇

休日

  • ・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
  • ・祝日、年末年始(5日)、夏季(5日)、記念日休日(1日)

休暇

  • ・有給休暇(入社直後から付与 10日~最高20日まで)

※10月~3月入社の場合、付与日数が減日されます。

※その他慶弔休暇等あり

保険

NTT健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、NTT企業年金基金

福利厚生
  • ・借り上げ社宅制度(満28歳に達する年度の3月末日まで利用可能)
  • ・NTTベネフィットパッケージによる宿泊施設、アミューズメント施設の利用および育児・介護・健康に関する経済的支援の利用可
  • ・所得補償保険制度
  • ・在宅勤務制度
制度

資格取得支援制度

支援対象の資格を取得した場合、会社が受験料を負担したうえで報奨金が支給されます。対象資格の範囲は、IT技術だけではなく、ビジネススキル系の資格も含まれていて多岐に渡っています。

外部研修等の教育制度

外部研修の受講サポート

転勤

無し(現在、住居の変更を伴う転勤はありません。)

試用期間

有り(正社員採用時に3か月間)

備考

喫煙環境

  • ・本社は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
  • ・主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる

選考プロセス

面接(2回)

※ リクルートエージェントのサイトへ移動します。

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